Ausbildung: IT (damals ‚Nachrichtentechnik‘), Wirtschaftspädagogik
Beruf: Unternehmer
Überzeugung: Nachhaltig handeln = ökologisch, sozial und wirtschaftlich
1992 Gründung perfact training; Beratung in der OE und PE mit dem Schwerpunkt Führungskräfte- und Verkaufstraining
Auszeichnung: 1995, 1996 jüngster erfolgreicher Jungunternehmer Österreichs
Leidenschaft: Menschen in Organisationen dazu befähigen, ihre Ziele sicherer, leichter und mit mehr Freude erreichen zu können.
Begeistert: davon, dass wir Menschen uns selbst ändern und das Lebenswerte in unserer Welt retten und (neu) erschaffen können.
Schwerpunkte
Executive Consulting und Coaching zu
Unternehmensentwicklung – muss nicht immer Wachstum bedeuten, aber wirtschaftlich sein(!), und am liebsten sozial, fair und ökologisch nachhaltig.
Entwicklung von Lernarchitektur und -kultur für den ‚bequemen Menschen‘ – Lernen im gesellschaftlichen Wandel, in welchem wir laufend Konzentration verlieren.
Führungskräfte-Entwicklung – für all jene Führungskräfte, die vorrangig managen und daher vergleichsweise einfach zu digitalisieren wären, gilt auch für Personen, die anstreben Führungskraft zu werden.
Vertriebskommunikation B2B sowie B2C/POS – dort, wo Menschen gerne bei Menschen kaufen, soll dies eine beiderseits inspirierende, wertschätzende und wertschöpfende Begegnung sein.
Bei der XING New Work Experience am 7. März 2019 in Hamburg steht Christoph im Rahmen des DNA Clubs für Slow Dates zur Verfügung.