Berater, Impulsgeber
Martin bringt IT und Business näher zusammen. Systemischer Organisationsberater für Transformationsprozesse, Strategie- und Geschäftsmodellentwicklung.
Wir schätzen vor allem seine neuen Zugänge zu Kooperation, agile Arbeitsformen jenseits von Hype und Mode und die Verbindung von digitalen und analogen Formen in der Zusammenarbeit. Mit technologischen Innovationen gestaltet er gemeinsam und verantwortungsvoll Zukunft.
Gesellschafter von trainconsulting
Langjährige internationale Führungserfahrung in der IT/Telekommunikations-Branche
Digital Transformation Manager mit Schwerpunkt künstliche Intelligenz und digitale Assistenten im Kundenservice
Programmleiter für Technologie- und Changeprojekte im CEE-Raum
‚Wie kommt das Neue in die Welt? Diese Frage fasziniert und beschäftigt mich schon sehr lange – früher als Führungskraft, heute als Berater.‘
Im Juli 2018 gab Martin gemeinsam mit Lothar Wenzl eine DNA.club Sprechstunde in Wien.
Wie man Veränderungsprozesse so gestaltet, dass die Veränderung sofort beginnt. Über die Gestaltung tiefgreifender Veränderungsprozesse und Führung von wirkungsvollen Organisationen, in denen Menschen Arbeit mit Sinn und Freude machen. Veränderungen brauchen einen Impuls, der den Prozess in Gang setzt, ein kraftvolles, attraktives Zukunftsbild und ein Bewusstsein für die eigenen Stärken, mit denen diese Zukunft erreicht werden kann. Veränderungen gelingen, wenn möglichst viele Menschen in den Prozess eingebunden sind, wenn die besten Teile der Organisation in die Zukunft mitgenommen werden können und vor allem wenn der Sinn der Veränderung klar ist und von allen geteilt wird. Jeder Schritt im Prozess stellt eine Alternative zu bekannten Mustern dar. So kann das Neue von Anfang an erlebt und erprobt werden. trainconsulting ist spezialisiert auf komplexe Veränderungen, die das gesamte System betreffen. Der Umgang mit der Komplexität von Systemen zeichnet systemische Beratung aus und macht sie wirksam.